Peste 88 mii de locuri de muncă sunt vacante în Moldova
Circa 90 mii de locuri de muncă sunt vacante, arată studiul „Piaţa forţei de muncă în Republica Moldova”, realizat de Centrul pentru Investigaţii Sociologice, Politologice şi Psihologice „Civis” la comanda Camerei de Comerţ Americane din Moldova (AmCham). Conform sondajului, cota cea mai mare a întreprinderilor după structura de proprietate revine întreprinderilor private (88%), urmate de întreprinderile publice (6,8%).
Camera de Comerţ Americană din Moldova (AmCham) a prezentat astăzi, la 9 decembrie, rezultatele unui studiu privind piaţa forţei de muncă în Republica Moldova. „Prin efectuarea cercetării, AmCham şi-a propus să evalueze situaţia forţei de muncă în Republica Moldova, să identifice problemele care sunt la momentul actual pe piaţa forţei de muncă şi să elaboreze propuneri de soluţionarea acestora. Totodată, intenţionăm să creăm în cadrul AmCham Comitetul Resurselor Umane, care ar consolida eforturile comune întru atragerea şi menţinerea forţei de muncă în ţară, fapt care, în opinia noastră, constituie unul dintre impedimentele cele mai serioase la dezvoltarea economică a ţării”, a menţionat Mila Dodon, director executiv din cadrul AmCham.
Studiul arată că deşi sunt destule locuri libere şi forţe, peste 1 mln de cetăţeni apţi de muncă, totuşi nu are cine să lucreze. În special, întreprinderile şi companiile duc lipsă de vânzători, frizeri, chelneri, măturători, paznici, lăcătuşi. „Cele mai multe locuri disponibile sunt în mediul urban în întreprinderile medii şi mari, cele private şi în mare parte în sectorul agricol, industrial, comerţ, a mai specificat Mila Dodon, director executiv Camera de comerţ americană din Moldova.
Potrivit lor, cele mai multe întreprinderi din Republica Moldova sunt concentrate în mediul urban, iar cea mai mare pondere (72%) o au întreprinderile micro (cu nu număr de până la 9 angajaţi), urmate de cele mici care au între 10 şi 49 de angajaţi (20%), medii – cu 50 - 249 de angajaţi (6%) şi cele mari – cu peste 249 de angajaţi (1,7%).
Studiul, desfăşurat în perioada 29 septembrie - 31 octombrie 2008, a fost realizat în baza unui sondaj naţional-reprezentativ care a acoperit toate raioanele ţării, excluzînd teritoriul din stânga Nistrului. Cercetarea s-a axat pe trei aspecte importante - locurile vacante de muncă (volum, specializări solicitate, practici de recrutare, cerinţe înaintate), dificultăţile de suplinire a acestora şi măsurile necesare ce urmează a fi întreprinse pentru soluţionarea insuficienţei şi fluctuaţiei forţei de muncă.
Camera de Comerţ Americană din Moldova (AmCham) este o organizaţie neguvernamentală din Republica Moldova, care are drept scop promovarea comerţul şi investiţiile americane în Republica Moldova, precum şi conlucrarea cu Guvernul moldovenesc şi oamenii de afaceri din RM, în vederea creării în Moldova a unui climat de afaceri mai favorabil pentru comerţ şi investiţiile străine.
Camera de Comerţ Americană din Moldova (AmCham) a prezentat astăzi, la 9 decembrie, rezultatele unui studiu privind piaţa forţei de muncă în Republica Moldova. „Prin efectuarea cercetării, AmCham şi-a propus să evalueze situaţia forţei de muncă în Republica Moldova, să identifice problemele care sunt la momentul actual pe piaţa forţei de muncă şi să elaboreze propuneri de soluţionarea acestora. Totodată, intenţionăm să creăm în cadrul AmCham Comitetul Resurselor Umane, care ar consolida eforturile comune întru atragerea şi menţinerea forţei de muncă în ţară, fapt care, în opinia noastră, constituie unul dintre impedimentele cele mai serioase la dezvoltarea economică a ţării”, a menţionat Mila Dodon, director executiv din cadrul AmCham.
Studiul arată că deşi sunt destule locuri libere şi forţe, peste 1 mln de cetăţeni apţi de muncă, totuşi nu are cine să lucreze. În special, întreprinderile şi companiile duc lipsă de vânzători, frizeri, chelneri, măturători, paznici, lăcătuşi. „Cele mai multe locuri disponibile sunt în mediul urban în întreprinderile medii şi mari, cele private şi în mare parte în sectorul agricol, industrial, comerţ, a mai specificat Mila Dodon, director executiv Camera de comerţ americană din Moldova.
Potrivit lor, cele mai multe întreprinderi din Republica Moldova sunt concentrate în mediul urban, iar cea mai mare pondere (72%) o au întreprinderile micro (cu nu număr de până la 9 angajaţi), urmate de cele mici care au între 10 şi 49 de angajaţi (20%), medii – cu 50 - 249 de angajaţi (6%) şi cele mari – cu peste 249 de angajaţi (1,7%).
Studiul, desfăşurat în perioada 29 septembrie - 31 octombrie 2008, a fost realizat în baza unui sondaj naţional-reprezentativ care a acoperit toate raioanele ţării, excluzînd teritoriul din stânga Nistrului. Cercetarea s-a axat pe trei aspecte importante - locurile vacante de muncă (volum, specializări solicitate, practici de recrutare, cerinţe înaintate), dificultăţile de suplinire a acestora şi măsurile necesare ce urmează a fi întreprinse pentru soluţionarea insuficienţei şi fluctuaţiei forţei de muncă.
Camera de Comerţ Americană din Moldova (AmCham) este o organizaţie neguvernamentală din Republica Moldova, care are drept scop promovarea comerţul şi investiţiile americane în Republica Moldova, precum şi conlucrarea cu Guvernul moldovenesc şi oamenii de afaceri din RM, în vederea creării în Moldova a unui climat de afaceri mai favorabil pentru comerţ şi investiţiile străine.